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05/07/2022 às 09h49min - Atualizada em 05/07/2022 às 09h49min

Crise no sistema de saúde

Enfermeiros dos hospitais têm diminuído diariamente, na província

Leandro Mendonça
Twitter/Global News
Os recentes fechamentos temporários de duas salas de emergência em Ontário e a consolidação de funcionários em outros hospitais renovaram as preocupações com a escassez de profissionais de saúde da província, com médicos e enfermeiros pedindo ao governo que resolva o problema.

Um hospital em Clinton, Ontário, fechou temporariamente seu departamento de emergência, de sábado a segunda-feira, e um hospital de Kingston, reduziu suas horas de atendimento de urgência no fim de semana para consolidar a equipe em seu pronto-socorro, com ambas as instalações citando a falta de médicos e enfermeiros para atendimentos.

Em Perth, Ontário, o local do Hospital Distrital de Perth and Smith Falls fechou seu pronto-socorro no sábado, com um plano de mantê-lo fechado até quinta-feira, pois a equipe que já está sobrecarregada enfrenta um surto de COVID-19.

"É sem precedentes para a nossa comunidade", disse o Dr. Alan Drummond, médico de emergência do hospital de Perth.

“Há essa tempestade caindo sobre nós – que está aumentando o volume de pacientes doentes com recursos cada vez menores”.

O hospital de Perth viu seus enfermeiros de emergência cair de 15 para cinco pessoas nos últimos meses, disse Drummond, que também atua como co-presidente de assuntos públicos da Associação Canadense de Médicos de Emergência.

Quando duas enfermeiras contraíram o COVID-19 recentemente, o pronto-socorro de Perth foi forçado a fechar temporariamente, disse ele. Os administradores disseram na semana passada que o hospital estava em uma “crise de pessoal”.

Ontário está lutando com a escassez de mão de obra de saúde, já que os trabalhadores deixam as funções hospitalares ou a profissão após mais de dois anos exaustivos na linha de frente da pandemia;

“A escassez de pessoal é (devido) ao esgotamento e à saída das pessoas”, disse a presidente da Associação de Enfermeiros de Ontário, Cathryn Hoy.

“Eles estão se esgotando porque vêm para um turno de oito ou 12 horas e ficam 16 horas. Às vezes eles ficam 24 horas.”
 
Hoy disse que ouviu de enfermeiras que relataram salas de emergência temporariamente equipadas com uma única enfermeira para cobrir 30 pacientes, alguns hospitais com dezenas de vagas de emergência não preenchidas e pacientes atendidos nos corredores.
"Uma enfermeira não pode estar em todos os lugares", disse ela.

A Ontario Hospital Association disse que a falta de pessoal e os problemas de capacidade estão criando atrasos em todo o sistema hospitalar, com um número crescente de pacientes aguardando atendimento domiciliar, bem como um grande número de pacientes em leitos de cuidados intensivos que não precisam desses recursos.

A escassez de mão de obra parece mais pronunciada nos departamentos de cuidados intensivos e de emergência, disse a associação, com as áreas rurais e do norte de Ontário sofrendo o impacto.

“A situação nessas comunidades continua frágil”, disse o presidente e CEO da OHA, Anthony Dale, em um comunicado por escrito.

Ontário tinha 609 enfermeiros registrados por 100.000 residentes em 2020, de acordo com dados compilados pelo Instituto Canadense de Informações de Saúde. Isso foi notavelmente inferior às estatísticas de Alberta e Quebec.

Enquanto isso, o tempo que os pacientes passam nas salas de emergência está em alta em 14 anos, exceto em janeiro deste ano, disse a OHA. Os tempos de descarregamento de ambulâncias - quanto tempo leva para um hospital assumir um paciente dos paramédicos - estão em alta de 12 anos, disse.

A Associação Médica de Ontário disse que o governo deve considerar a criação de centros especializados focados em cirurgias ou procedimentos específicos para ajudar a aliviar os encargos hospitalares.

“Sabemos que a assistência médica não funciona em um ciclo eleitoral”, disse a Dra. Samantha Hill, uma ex-presidente que falava em nome da associação. "Nós precisamos nos comprometer com um design de sistemas e com projetos de saúde com mais visão de futuro”.

Um porta-voz do Ministério da Saúde de Ontário disse que a província está trabalhando para aumentar a capacidade da força de trabalho, inclusive com bônus de retenção de montante fixo e fundos para recrutar enfermeiros para áreas-alvo em toda a província.

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