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19/09/2024 às 09h51min - Atualizada em 19/09/2024 às 09h51min

Por que é muito difícil encontrar trabalho no Canadá? Especialistas explicam

Desemprego aumentou de forma constante para 6,6%, em comparação com os 4,8% registrados no verão de 2022; no último trimestre, havia apenas 580.000 empregos disponíveis no Canadá - muito longe de um milhão

Júnior Mendonça
com informações CTV News e The Canadian Press
Imagem Ilustrativa | Getty Images
 
Para cada emprego vago no Canadá, há 2,4 pessoas desempregadas.

Esse foi o quadro registrado de abril a junho no Canadá, de acordo com o relatório do segundo trimestre do Statistics Canada sobre vagas de emprego.

As vagas têm caído constantemente desde o excesso de quase um milhão de postos abertos em 2022. Naquela época, uma em cada três empresas tinha problemas para contratar pessoal devido à escassez de mão de obra. Duas em cada cinco tiveram problemas para encontrar pessoal qualificado, e uma em cada quatro teria que lutar para mantê-los.

A agência afirma que os salários disponíveis, que podem ter sido inferiores aos que os possíveis funcionários estavam dispostos a aceitar na época, podem ter limitado a contratação. Algumas empresas também disseram que estavam enfrentando um pico de aposentadorias entre os trabalhadores da era dos boomers.

Desde então, as vagas caíram. O desemprego aumentou de forma constante para 6,6%, em comparação com os 4,8% registrados no verão de 2022. No último trimestre, havia apenas 580.000 empregos disponíveis no Canadá - muito longe de um milhão.

A queda nas vagas pode ser atribuída, em grande parte, a poucas vagas para empregos que exigem ensino médio ou menos, de acordo com a StatCan. Houve 30% menos vagas do que no ano passado nessas áreas, o que representa 70% do declínio geral.

Os ofícios, operadores de transporte e equipamentos e ocupações relacionadas registraram as maiores perdas de vagas no último ano. No final do segundo trimestre, os empregos abertos nessas áreas eram 30% menores do que no ano anterior.

As perdas mais profundas ocorreram entre os empregos de transporte por caminhão, ajudantes e trabalhadores da construção civil, manipuladores de materiais e instaladores e prestadores de serviços comerciais residenciais.

"É muito difícil encontrar um emprego no Canadá atualmente", disse Jim Stanford, economista e diretor do Centre for Future Work (Centro para o Trabalho Futuro), um grupo de reflexão não partidário sobre políticas.

Ele chamou o mercado de trabalho do Canadá de "inaceitavelmente fraco", argumentando que o governo e o banco central reagiram de forma exagerada ao "choque" da pandemia.

Durante os primeiros anos da pandemia, lembrou Stanford, o governo canadense suspendeu em grande parte a imigração e as operações regulares de vários setores.

As vagas dispararam quando o governo encerrou os bloqueios e suspendeu as restrições, disse ele. Entretanto, a força de trabalho do Canadá mudou.

"Os canadenses não desistiram do trabalho", disse Stanford. "Quando esses empregos desapareceram, eles descobriram o que fazer. ... Eles foram buscar mais treinamento."

E quando os empregos reapareceram, muitos esperavam melhores salários, diz ele.

"Os empregadores desses setores choraram, dizendo que as pessoas 'não querem trabalhar'" e exigiram que o governo tomasse medidas para solucionar a escassez de trabalhadores, continuou ele. Em resposta, o governo liberal flexibilizou as regras sobre trabalhadores estrangeiros temporários, entre outras medidas.

O Programa de Trabalhadores Estrangeiros Temporários permite que as empresas contratem funcionários estrangeiros na ausência de mão de obra canadense.

Desde então, o programa tem atraído a ira de espectadores internacionais. Em especial, as Nações Unidas o chamaram de "terreno fértil para a escravidão contemporânea".

Para remediar o fluxo de trabalhadores estrangeiros, os liberais anunciaram cortes no programa desde então. Stanford disse que o Banco do Canadá deve continuar a baixar as taxas de juros para reduzir os custos dos canadenses e aliviar as tensões da recuperação econômica pós-pandemia.

E se o governo for capaz de reduzir o desemprego e aumentar as vagas de emprego, "os empregadores voltarão a chorar", disse ele.

"Da próxima vez que ouvirmos esse grito, devemos ignorá-lo".

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