Durante as ordens de bloqueio da pandemia, a crise ocupou o centro das atenções para os pais que tiveram que se ausentar do trabalho para cuidar de seus filhos. No entanto, a questão persiste há décadas, de acordo com Morna Ballantyne, diretora executiva da Child Care Now, uma organização de defesa.
"Acho que uma das coisas que está causando a escassez de vagas licenciadas é que a creche tem aparecido muito nos noticiários", disse Ballantyne ao Your Morning da CTV.
Recentemente, o governo federal criou um plano em parceria com as províncias e territórios para criar mais de 300.000 novas creches e reduzir a taxa para $ 10 por dia nos próximos cinco anos.
"Então, muitos pais, famílias para quem cuidar de crianças era inacessível no passado, agora veem que talvez possam pagar", disse Ballantyne. "Então eles estão procurando e adicionando seus nomes às listas de espera".
Ballantyne disse que a crise não é nova, citando sua própria experiência com cuidados infantis no Canadá há 39 anos, quando ela teve que adicionar seu filho ainda não nascido a uma lista de espera.
"Particularmente obter acesso a creches licenciadas (é um problema)", disse ela. "Há décadas, os governos dependem essencialmente de indivíduos e organizações, sejam elas com ou sem fins lucrativos, para estabelecer creches".
Ballantyne diz que os governos precisam agir porque o problema é "urgente e universal" e não será resolvido por organizações menores.
Outra questão para conseguir uma creche de $ 10 por dia e adicionar vagas suficientes são os salários dos funcionários, disse Ballantyne. Os salários variam em todo o país, mas nacionalmente giram em torno de $ 38.800 por ano.
Devido aos baixos salários, diz Ballantyne, os funcionários estão deixando a indústria "em massa".
“É muito difícil reter o pessoal, principalmente o qualificado, porque os salários são muito baixos, e não é só o salário, mas há muito pouca remuneração adicional, por exemplo, na forma de planos de benefícios ou pensões”, disse ela.
"Os centros existentes (e) os provedores existentes estão tendo problemas para manter os espaços abertos porque simplesmente não conseguem encontrar funcionários", finaliza.
Sean Kilpatrick | The Canadian Press
